Sakarya Uygulamalı Bilimler Üniversitesi Rektörlüğünden:
2547 sayılı Kanun ve Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’nin ilgili maddelerine göre Üniversitemize Öğretim Üyesi alınacaktır.
1- Profesör kadrosu için adayların Personel Daire Başkanlığı web sayfasında bulunan Başvuru Formuna Özgeçmiş, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri İnceleme Komisyonu Bildirim Formu, 2 adet fotoğraf, Nüfus Cüzdanı Sureti, Doçentlik belgesi, Öğretim Belgeleri (Yurtdışından alınan diploma var ise, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca verilen Denklik Belgesi ile birlikte), Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütlerini ekleyerek çıktı alınmış şekilde başvuru dosyası oluşturmaları gerekmektedir. Ayrıca adayların oluşturdukları başvuru dosyasını, bilimsel çalışma ve yayınlarını, ayrıca ve yayınlarını kapsayan, öğren ve konferans tebliğleri ile bunlara yapılan atıfları, eğitim-öğretim faaliyetlerini, yönetimlerinde tamamlanan veya devam eden doktora çalışmalarını ve yüksek lisans çalışmalarını (PDF formatında), Özgeçmiş ile Üniversitenin Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütlerini (word formatında) taşınabilir belleğe aktararak oluşturduğu 6 adet taşınabilir bellek ile birlikte Rektörlüğümüz Personel Daire Başkanlığına başvurmaları gerekmektedir.
2-Doçent kadrosu için adayların Personel Daire Başkanlığı web sayfasında bulunan Başvuru Formu, Özgeçmiş, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri İnceleme Komisyonu Bildirim Formu, 2 adet fotoğraf, Nüfus Cüzdanı Sureti, Doçentlik belgesi, Öğretim Belgeleri (Yurtdışından alınan diploma var ise, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca verilen Denklik Belgesi ile birlikte), Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütlerini ekleyerek çıktı alınmış şekilde başvuru dosyası oluşturmaları gerekmektedir. Ayrıca adayların oluşturdukları başvuru dosyasını, bilimsel çalışma ve yayınlarını (PDF formatında), Özgeçmiş ile Üniversitenin Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütlerini (word formatında) taşınabilir belleğe aktararak oluşturduğu 4 adet taşınabilir bellek ile birlikte Rektörlüğümüz Personel Daire Başkanlığına başvurmaları gerekmektedir.
3-Dr. Öğr. Üyesi kadrosu için adayların Personel Daire Başkanlığı web sayfasında bulunan Başvuru Formuna Özgeçmiş, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri İnceleme Komisyonu Bildirim Formu, 2 adet fotoğraf, Nüfus Cüzdanı sureti, Öğrenim belgeleri (Yurtdışından alınan diploma var ise, Yükseköğretim Kurulu Başkanlığınca verilen Denklik Belgesi ile birlikte), Yabancı Dil Belgesi, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütlerini ekleyerek çıktı alınmış şekilde başvuru dosyası oluşturmaları gerekmektedir. Ayrıca adayların oluşturdukları başvuru dosyasını, bilimsel çalışma ve yayınlarını (PDF formatında), Özgeçmiş ile Üniversitenin Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütlerini (word formatında) taşınabilir belleğe aktararak oluşturduğu 4 adet taşınabilir bellek ile birlikte ilgili birime başvurmaları gerekmektedir.
- Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri, Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Ölçütleri İnceleme Komisyonu Bildirim Formu, Özgeçmiş Formu ve İlan Başvuru Formlarına “https://personel.subu.edu.tr/tr” adresinden ulaşılabilir.
- Son başvuru tarihi ilanı Resmi Gazetede yayımlandığı tarihten itibaren 15 (onbeş) gündür. Adaylar ilan edilen kadrolardan ancak birine başvuru yapabilir, aynı ilan dönemi içinde birden fazla kadroya başvuru yapanlar değerlendirmeye alınmayacaktır. Başvurular şahsen veya posta ile yapılacak olup süresi içinde yapılmayan ya da eksik belgeyle yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır. İlgili birimler tarafından kabul edilmeyecek başvurular, ilgili birime ve varsa ulaşan evrakları değerlendirmeye alınmayacaktır. Postadaki gecikmelerden Üniversitemiz sorumlu değildir. Üniversitemiz sınav takviminde zorunlu hallerde değişiklik yapma hakkını saklı tutar ve ilan her aşamasını iptal edebilir. İlan başvurusu esnasında adayların başvuru formunda yer alan kişisel bilgilerinin korunmasına ve gerçeğe aykırı beyanda bulunulması durumunda; adayın başvurusu geçersiz sayılacak, ataması yapılmış olsa dahi iptal edilecek ve ilgili kişi hakkında gerekli adli ve idari işlemler başlatılacaktır.
